Avvocato Piombino Dese: Avvocati e Cassazionisti a Piombino Dese
Iscritti nei Comuni vicini
Ci sono 11 Avvocati e/o Cassazionisti a Padova
Ci sono 2 Avvocati e/o Cassazionisti a Castelfranco Veneto
C'è 1 Avvocato e/o Cassazionista a Scorzè
C'è 1 Avvocato e/o Cassazionista a Santa Maria di Sala
C'è 1 Avvocato e/o Cassazionista a Quinto di Treviso
Ci sono 2 Avvocati e/o Cassazionisti a Spinea
C'è 1 Avvocato e/o Cassazionista a Limena
Ci sono 6 Avvocati e/o Cassazionisti a Treviso
Piombino Dese: alcuni Avvocati ad una media distanza
Avvocato Treviso
Treviso (TV): Galleria Bailo, 11 - 0422.541802 - 368.3798289
Foto Articoli
Intervista
Avvocato Civilista. Si occupa di Diritto di Famiglia, Eredità, Recupero Crediti e Diritto del Lavoro a Treviso. | Contatta |
Piombino Dese: altri Avvocati del portale
Avvocato Ponso Negrar
Ponso (PD): V. Vittorio, 10 - 0429.95138 - 349.5745429
Negrar (VR): Strada del Recioto, 11 - 049.57065430 - 349.5745429
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Articoli
Intervista
Avvocato Civilista. Si occupa di Diritto di Famiglia, Diritto del Lavoro e Azienda e Impresa a Negrar e Ponso. | Contatta |
Separazione e mantenimento
Dopo la separazione il coniuge che l’ha richiesta/causata ha l’obbligo di versare all’altro (indipendentemente dalle sue possibilità economiche) un assegno che gli assicuri il medesimo (o il più simile possibile) tenore di vita che aveva nel corso del matrimonio.
Codice dell’Amministrazione Digitale
Chiamato anche CAD, Il Codice dell’Amministrazione Digitale raccoglie le norme che regolamentano i rapporti tra cittadini ed Amministrazione Pubblica, spingendo verso l’utilizzo di strumenti informatici, tra cui documenti virtuali, firme digitali, ecc.
Pirateria informatica
Indica operazioni illegali che vengono compiute su internet oppure attraverso strumenti informatici (per es. computer).
Si ha quando per esempio un file musicale viene copiato, venduto, diffuso senza il consenso del proprietario. La legge punisce chi si rende colpevole di azioni di questo tipo.
Permessi per allattamento
Sono periodi di riposo giornaliero concessi alla neo-mamma lavoratrice per prendersi cura del neonato. I riposi di cui può usufruire dipendono dall’orario quotidiano previsto sul contratto: se supera le 6 ore, ha diritto a 2 riposi al giorno di un’ora ciascuno; se è inferiore, ha diritto ad un solo riposo.
Contratto a tempo determinato
Si ha quando un lavoratore viene assunto solo fino ad una data prestabilita.
La scadenza iniziale può essere posticipata (può essere, quindi, “prorogato”) oppure, al termine del contratto, può esserne stipulato un altro (viene dunque “rinnovato”).